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차동 코스

이 과정은 의사 결정을위한 이론과 실천을, 오늘 회사에 직면 연결하는 주요 과제에 반사를 제공하고, 이해하고 적응을위한 행동과 조치를 제안하기 위해 경쟁적인 비즈니스 환경의 조건을 분석하고 조직 개선. 이것은 내부 및 외부 고객의 만족을 촉진 기업 전략의 개발에 대한 이해를 용이하게하기위한, 효율성 및 품질을 제공하는 업체로서 조직의 브랜드, 모든 세계에서 고유 한 개인 기술의 개발에서 유지된다 비즈니스 등 비즈니스 커뮤니케이션, 대인 관계 기술, 팀워크, 창의력과 리더십.

전체 목표

능력과 현재 시장의 도전에 직면 할 수있는 능력, 분석, 구조 및 경영 관리, 계획의 문제를 합성 할 수있는 능력을 개발하고 식별을 기반으로 개입 프로그램을 구현하고 조직의 문제 해결 작업을 전문가를 준비, 각 회사에 의해 정의 된 업무의 범위에 따라.

특정 목표

  • 오늘 회사에 직면 결정을 만들기위한 이론과 실천을 연결하는 주요 과제에 반사를 촉진한다
  • 알고 적응과 조직 개선을위한 행동과 조치를 제안하기 위해 경쟁적인 비즈니스 환경의 조건을 분석;
  • 내부 및 외부 고객의 만족 및 품질과 효율성의 공급자로 조직의 브랜드를 홍보 비즈니스 전략을 개발한다
  • 이러한 비즈니스 커뮤니케이션, 대인 관계 기술, 팀워크, 창의성과 리더십 등 비즈니스 세계에 고유 한 개인적인 능력의 개발을 용이하게한다.

TARGET

관리자, 임원, 전문가, 컨설턴트와 성공을 달성하기 위해 사업 관리 및 도구에 적용 할 그 조직 변화 과정에 참여 그 다음 전문가에 적합합니다.

방법론

교육 방법은 사례 연구를 특권을, 각각의 교육 프로그램에 정의 된 다른 교수 전략을 채택 할 수있다 각 교사 (교육 계획)의 재량이다 게임 및 시뮬레이션; 회의; 강의; 세미나; 감독 연구; 그룹 작업; 실험실에서 실제 수업; 토론과 경험의 교류와 읽기 이전에 사용할 텍스트

공부한 프로그램:
Portuguese (Brazil)

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이 과정은 Campus based
시작 날짜
3월 2020
Duration
18 개월
전일제
가격
245 BRL
투자 : 18 개월은 $ 245.00를 R.
Deadline
위치 기준
날짜 기준
시작 날짜
3월 2020
종료 날짜
원서제출기한

3월 2020

Location
원서제출기한
종료 날짜